Appel d’offres2019-08-09T15:29:43+00:00

APPEL D’OFFRES

CONSULTANTS EN PLANIFICATION STRATÉGIQUE

Conception d’un plan stratégique

Dialogue Nouveau-Brunswick (DNB) recevra jusqu’au 15 septembre 2019 des propositions pour la conception d’un plan stratégique qui sera arrimé avec le nouveau mandat de Dialogue NB.

Contexte:

Dialogue NB est un organisme à but non lucratif qui a été créé en 1990 dans le but de favoriser le rapprochement entre les deux communautés linguistiques de la province. En 2017, le conseil d’administration adopte un nouveau plan stratégique de 5 ans qui déjà reflète le paysage socio-démographique changeant du Nouveau-Brunswick, mais qui est très axé sur les langues.

Après plus de 200 consultations individuelles entretenues avec des gens de tous les horizons du Nouveau-Brunswick ainsi que la réception d’une étude, l’organisation adopte un nouveau mandat axé sur la cohésion sociale lors de son Assemblée générale annuelle tenue le 16 juin 2018 à Moncton. Quelques semaines plus tard, l’organisation a dévoilé sa nouvelle image de marque ainsi que des nouveaux programmes et initiatives qui seraient pilotées pour refléter son nouveau mandat. Parallèlement à ce dévoilement, l’organisation a offert une résidence d’un an à un groupe de 5 Experts dans le but de mener un état des lieux de la cohésion sociale au Nouveau-Brunswick.  Leur rapport, qui doit être relâché publiquement d’ici peu, permettra à Dialogue NB de présenter les résultats du travail effectué par leurs recherches et leurs réflexions et de passer à l’étape des consultations avec les organisations concernées.

Finalement, en avril dernier, le conseil d’administration a adopté des règlements administratifs révisés et a obtenu des lettres patentes supplémentaires afin de refléter les nouveaux objectifs de l’organisation. Ces nombreux changements doivent être maintenant reflétés dans un nouveau plan stratégique.

Note : vous trouverez de plus amples informations sur le nouveau mandat de Dialogue NB en annexe.

Le travail :

  • Avant le 31 décembre 2019 :
    • Animer une retraite d’une journée et demie avec les membres du conseil d’administration de Dialogue NB afin de définir les nouvelles orientations stratégiques de l’organisation et qui sont arrimées avec son nouveau mandat. L’emplacement et la date ne sont pas encore définis.
  • Entre le 15 octobre et le 15 février 2020 :
    • Animer la phase des consultations avec les parties prenantes de la province suite au dépôt du rapport de résidence des Experts-en-résidence. Selon le budget disponible, ces consultations auraient lieu dans divers endroits de la province.
    • Documenter les propos entendus et les recommandations émises et présenter ceux-ci sous forme de document.
  • Avant le 31 mars 2020 :
    • Rédiger et livrer un nouveau plan stratégique pour Dialogue NB.

INFORMATIONS:

Pour de plus amples renseignements et pour soumettre votre offre de services :

Sophie Malenfant  |  Adjointe de direction

Dialogue Nouveau-Brunswick

Courriel : sophie.malenfant@dialoguenb.org

Téléphone : (506) 852-4494

Dialogue NB se réserve le droit d’accepter ni la plus basse ni aucune des soumissions transmises à son attention.

** À noter que vous pouvez inclure un montant de commandite dans votre appel d’offre en échange d’une visibilité de DNB**

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ANNEXE 1

Précisions sur le nouveau mandat

Dialogue NB est une organisation sans but lucratif qui est dirigée par un conseil d’administration bénévole dont le mandat est d’aider le Nouveau-Brunswick à devenir une communauté plus socialement cohésive que jamais. L’organisation crée des programmes et des initiatives pour contribuer à motiver les communautés et les personnes à vivre ensemble en toute harmonie, dans le respect et la reconnaissance de chacun à titre de membres de la société.

L’objectif final est de contribuer à la cohésion sociale de notre province.

Vision

Un Nouveau-Brunswick où chaque résident se sent valorisé, écouté et chez lui.

Mission

Promouvoir et célébrer la cohésion sociale par la compréhension, le respect et l’harmonie entre tous les Néo-Brunswickois.

Dialogue NB accomplit ceci en fournissant un leadership organisationnel, communautaire et éclairé.

Slogan

Un Nouveau-Brunswick, pour tous!

NOS OBJECTIFS…

    1. Élaborer des programmes et des initiatives qui créent un sentiment d’appartenance commun pour tous les Néo-Brunswickois et Néo-Brunswickoises.
    2. Faire participer tous les gens et leurs communautés à des opportunités significatives pour contribuer à la viabilité politique, sociale, économique et culturelle du Nouveau-Brunswick.
    3. Promouvoir et faciliter des partenariats efficaces qui renforcent les capacités de la société civile au Nouveau-Brunswick.
    4. Participer activement avec divers intervenants communautaires à la remise en question, à la révision et à la co-construction des politiques de cohésion sociale du Nouveau-Brunswick pour s’assurer qu’elles sont adaptées de façon optimale à la réalité du Nouveau-Brunswick d’aujourd’hui.